AICP - Associazione Italiana Coach Professionisti

Le formazioni di CCA Italia forniscono strumenti pratici di coaching, PNL e psicologia efficace per migliorare comunicazione, empatia e soft skills, offrendo metodi subito applicabili in ogni ambito professionale e valorizzando il proprio stile e la propria visibilità. Il corso “Diventa Coach Professionista” è corso riconosciuto AICP.

Qui trovi articoli sul Coaching, la PNL, il miglioramento personale e la crescita professionale.

Perché è così difficile consigliare “solo pochi libri” a chi vuole diventare coach


Ogni volta che mi viene chiesto di consigliare una bibliografia per il corso Diventa Coach Professionista, mi trovo davanti alla stessa difficoltà: ridurre. Ridurre non per mancanza di contenuti, ma per eccesso. Il coaching professionale non nasce nel vuoto. Nasce dall’incontro tra psicologia, comunicazione, neuroscienze, apprendimento, relazione e linguaggio. E quando si lavora con le persone, semplificare troppo rischia di diventare una scorciatoia poco utile.

Due libri da cui partire, gratuiti

Proprio per accompagnare chi inizia, ho scelto di rendere disponibili gratuitamente due miei testi introduttivi, scaricabili integralmente dal nostro shop:

Sono due libri pensati per chiarire il ruolo, la postura mentale del coach e l’uso della PNL in modo concreto, essenziale e funzionale al lavoro reale, lontano da tecnicismi inutili. Non sostituiscono lo studio, ma lo orientano.

La difficoltà (voluta) di scegliere pochi testi

Se dovessi indicare tutti i libri che hanno contribuito alla costruzione di questo corso, la lista sarebbe molto più lunga. Ed è giusto che sia così.

Nel percorso studieremo e citeremo psicologi, docenti universitari, neuroscienziati, formatori e coach, perché prima degli esercizi c’è una responsabilità: capire cosa stiamo facendo e perché funziona. Per questo, pur partendo da una bibliografia ampia, ho scelto di estrapolare solo alcuni testi di riferimento, consapevole che ogni selezione è, per definizione, incompleta.

Una bibliografia essenziale, non povera

Ecco alcuni dei testi che considero particolarmente significativi come base teorica:

  • BANDLER RICHARD, Tecniche di PNL: Vivi la vita che desideri con la programmazione neuro-linguistica, Unicomunicazione
  • BANDLER RICHARD, Il potere dell’inconscio e della PNL: Come farci aiutare dalla parte più profonda di noi stessi per vivere meglio, Unicomunicazione
  • BRANDEN NATHANIEL, I sei pilastri dell’autostima, Corbaccio
  • CIALDINI B. ROBERT, Le armi della persuasione. Come e perché si finisce col dire di sì, Giunti
  • COVEY STEPHEN, I sette pilastri del successo, Bompiani
  • DUHIGG CHARLES, Il potere delle abitudini. Come si formano, quanto ci condizionano, come cambiarle, TEA
  • EAGLEMAN DAVID, In incognito, la vita segreta della mente, Mondadori
  • GOLEMAN DANIEL, Essere leader, Guidare gli altri grazie all’intelligenza emotiva, BUR
  • RICHARDSON, JERRY, Introduzione alla PNL, Alessio Roberti Editore
  • SELIGMAN MARTIN E. P., Imparare l’ottimismo. Come cambiare la vita cambiando il pensiero, Giunti
  • THALER RICHARD H. & SUNSTEIN CASS R., Nudge. La spinta gentile. La nuova strategia per migliorare le nostre decisioni, Feltrinelli
  • WINCH GUY, Pronto intervento emozioni, Erickson
  • WHITMORE JOHN, Coaching. Come risvegliare il potenziale umano nella vita professionale e personale, Unicomunicazione

Durante il corso parleremo di questi e altri testi, faremo riferimento agli autori, ad alcune delle teorie, esperimenti scientifici, concetti fondamentali da conoscere. Perché? Per dare peso a ciò che proporremo in coaching ai nostri clienti. Ci sarà l’obbligo di lettura? Mai, nessun obbligo. Certo che, in un mondo ricco di validi coach, sarà importante coltivare la curiosità e la passione per saper assistere al meglio i propri clienti. Leggere serve in primis a sé, ad ampliare la mente, a collegare concetti, a saperli spiegare meglio, a essere dei coach migliori.

Un orientamento chiaro: teoria funzionale al coaching

In tutti i corsi del CCA, la teoria non è mai fine a sé stessa. È teoria funzionale: serve a dare basi solide al lavoro pratico, a rendere coerenti gli interventi, a evitare applicazioni meccaniche di tecniche imparate a memoria. Prima di “fare coaching”, impariamo a pensare come un coach. E questo richiede studio, confronto tra modelli e una visione ampia dell’essere umano.

Se cerchi un percorso che unisca pratica ed esercizi a una conoscenza globale della teoria funzionale al coaching, i nostri corsi possono fare al caso tuo. Visita la pagina del nostro corso professionalizzante “Diventa Coach Professionista ”.

Formazione per sviluppare le competenze essenziali del coach

Ciao, sono Debora Conti,

e qui ti accolgo come direttrice e docente principale nei corsi proposti. Sono Coach Professionista, Trainer di PNL, Dott.ssa in Psicologia e assisto le persone nella crescita personale e miglioramento professionale da 20 anni. Se hai domande in merito ai corsi del CCAItalia, scrivimi a info@ccaitalia.com.

Leggi questi articoli SE vuoi diventare coach e cerchi basi solide e distinzioni essenziali; SE stai pensando di intraprendere un percorso di coaching e desideri orientarti verso un professionista competente; oppure SE sei già coach e vuoi affinare il tuo stile, aggiungere consapevolezza e rendere il tuo lavoro ancora più efficace.

La Legge 4/2013 riconosce e tutela le professioni non regolamentate, come coach e formatori, promuovendo libertà, autonomia e responsabilità. Stabilisce linee etiche, favorisce l’autoregolazione e incoraggia la trasparenza verso i clienti, valorizzando formazione e qualifiche professionali.

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Il coaching è un percorso professionale che sviluppa autonomia, consapevolezza e potenzialità del coachee. A differenza di mentoring, consulenza, terapia, formazione, motivazione o amicizia, non fornisce soluzioni o consigli, ma facilita il raggiungimento di obiettivi personali e professionali enfatizzando competenze e responsabilità del coachee.

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La norma UNI 11601/2024 definisce il coaching, i ruoli (coach, coachee, cliente) e le fasi del servizio: progettazione, erogazione e monitoraggio. Promuove competenze, autonomia e obiettivi concordati, stabilendo principi etici, patto di coaching e valutazione dei risultati per un servizio professionale e trasparente.

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Il Codice Etico Globale guida i coach su responsabilità, trasparenza, riservatezza e confini professionali. Promuove autonomia, formazione continua e attenzione a pregiudizi inconsci, valorizzando la professione e garantendo pratiche etiche e sicure per i coachee.

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Il coaching è un percorso strutturato in tre fasi: esplorazione della domanda e definizione dell’obiettivo, lavoro sul cambiamento e sulle risorse, integrazione e chiusura. Il coach facilita il coachee nell’attivare risorse, superare ostacoli e consolidare competenze, promuovendo autonomia e risultati concreti, con attenzione alla responsabilità del percorso.

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Secondo la norma UNI 11601/2024 non esiste più una classificazione ufficiale di coach. Restano tuttavia macro aree: Mental Coaching, Executive, Life, Parent, Wellness, Sport, Teen, e altre tematiche tecniche. Ogni tipologia sviluppa risorse, soft skills, competenze e autonomia, adattandosi a obiettivi personali o professionali con senso di responsabilità.

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Le competenze distintive AICP offrono ai coach una mappa di crescita basata su autonomia e responsabilità. Definiscono 7 aree chiave: consapevolezza, relazione, etica, esplorazione, dialogo, piano d’azione e valutazione, favorendo miglioramento continuo e auto-valutazione.

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Anche i coach commettono errori: pensare di essere indispensabili, dubitare del cambiamento del coachee, sentirsi responsabili dei suoi fallimenti, imporre valori personali, analizzare troppo il negativo o credere di aver “capito tutto”. Consapevolezza, ascolto autentico e sviluppo di competenze aiutano a preservare responsabilità e autonomia professionale.

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I coach affrontano varie paure: non saper aiutare, non avere risposte pronte, non aver vissuto le stesse esperienze dei coachee, concludere sessioni senza risultati, gestire obiezioni o sentirsi svuotati. Pratica, struttura e ascolto permettono di superarle sviluppando competenze, mantenendo autonomia e senso di responsabilità.

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Per diventare coach professionista, scegli un percorso formativo serio con pratica, feedback e competenze di comunicazione e PNL. Integra ascolto, autorevolezza e metodologie riconosciute (AICP, Norma 11601/2024) per guidare coachee con autonomia ed etica professionale. Formazione continua è fondamentale.

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Scopri quando cercare un coach per trasformare riflessione in azione, affrontare cambiamenti, gestire sfide personali e professionali, chiarire obiettivi e potenziare risorse. Un coach offre ascolto neutrale, metodo e spazio per sviluppare consapevolezza e fiducia efficaci.

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Consigliare pochi libri a chi vuole diventare coach è difficile perché il coaching nasce dall’incontro di più discipline. Una bibliografia essenziale orienta lo studio, unendo PNL, teoria e pratica per formare coach consapevoli ed efficaci.

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Chiedere l’orientamento teorico di una scuola di coaching è legittimo, ma riduttivo. Il CCA integra modelli diversi in modo funzionale, privilegiando comunicazione e risultati, oltre etichette rigide e tecniche standardizzate.

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Nel coaching la reputazione conta più della visibilità: nasce da coerenza, formazione continua ed esperienza incarnata. È ciò che genera fiducia prima ancora della prima sessione, nei dettagli e nel tempo.

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Corsi di coaching mentale per coach professionisti

Testimonianze


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Con Debora il mio percorso di crescita personale è iniziato esattamente 2 anni fa e da quel momento ho divorato quasi tutti i suoi libri. Con questo corso io posso dire di aver preso consapevolezza di tutte quelle informazioni che con il tempo, le letture, i corsi ho acquisito e ho potuto trasformarle in conoscenza, in certi termini anche in competenza e soprattutto nella nuova me. Attraverso questo percorso/corso insieme ho modificato me stessa, il mio sguardo sul mondo, le mie reazioni alle difficoltà, ai miei successi e, laddove la difficoltà è stata difficile da gestire, ho potuto sempre rivolgermi a Debora per affrontarla al meglio.

— Barbara Morganti
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Mi è piaciuto tutto: la struttura, il fatto che sia online ma in presenza, che fosse aperto a esperienze formative diverse per condividere modelli, l'intervento di Charbel e l'OMI MOdel.

— Lucia Nordio


I nostri libri

Scarica gratuitamente i nostri libri che presentano ciò che trovi qui al CCAItalia. “Essere Coach” è il libro per chi vuole 👉 Diventare Coach Professionista. “La PNL che ti serve è il libro che ti presenta ciò che imparerai al corso 👉 Practitioner di Coaching e PNL.
E "Wellness Coaching per professionisti" è il libro dedicato ai coach e professionisti che vorranno frequentare il corso omonimo 👉 Wellness Coaching per professionisti. E se preferisci la versione cartacea, la trovi su Amazon o altre librerie online.